Soluzioni assicurative per il settore della ristorazione

SWICA, grazie alla collaborazione con GastroSuisse e al potere d’acquisto congiunto, è in grado di offrire ai membri di quest’ultima soluzioni assicurative di prim’ordine con premi più convenienti. Tutte le offerte, che troverete sulla nuova piattaforma gastroassicurazioni.ch, rispondono alle esigenze del settore della ristorazione e comprendono le principali assicurazioni per il settore tra cui: assicurazione di responsabilità civile, inventario, interruzione d’esercizio, immobili, indennità giornaliera di malattia e infortunio (conforme al CCNL), AVS e cassa pensione nonché l’adesione a GastroSuisse.Calcolare ora i premi e stipulare online

Soluzione per il settore della ristorazione – massima sicurezza e minimo dispendio amministrativo

  • Soluzione assicurativa conforme al CCNL
  • Massima sicurezza e minimo dispendio amministrativo: conteggio unico delle assicurazioni d’indennità giornaliera per malattia e infortuni con i contributi AVS tramite la cassa di compensazione GastroSocial.
  • SWICA è un partner della salute competente e vanta una pluriennale esperienza in questo settore
  • Procedure di adesione e disdetta semplificate nell’assicurazione obbligatoria delle cure medico-sanitarie (AOMS) per i titolari di un permesso per dimoranti temporanei o i collaboratori assunti a breve termine
  • Un solo termine d’attesa per collaboratore nell’anno di lavoro/servizio o nell’anno civile
  • Nessuna disdetta della polizza in caso di sinistro

Indennità giornaliera per malattia e assicurazione infortuni

Per i collaboratori e il titolare con i suoi familiari.
Veloce e semplice: stipula online su gastroassicurazioni.ch

I vostri vantaggi

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  • Soluzione assicurativa conforme al CCNL
  • Massima sicurezza e minimo dispendio amministrativo: conteggio unico delle assicurazioni d’indennità giornaliera per malattia e infortuni con i contributi AVS tramite la cassa di compensazione GastroSocial.
  • SWICA è un partner della salute competente e vanta una pluriennale esperienza in questo settore
  • Procedure di adesione e disdetta semplificate nell’assicurazione obbligatoria delle cure medico-sanitarie (AOMS) per i titolari di un permesso per dimoranti temporanei o i collaboratori assunti a breve termine
  • Un solo termine d’attesa per collaboratore nell’anno di lavoro/servizio o nell’anno civile
  • Nessuna disdetta della polizza in caso di sinistro



Assicurazioni cose e di responsabilità civile

Veloce e semplice: stipula online su gastroassicurazioni.ch

L'assicurazione di responsabilità civile specifica per il settore tutela la vostra azienda dalle pretese di responsabilità civile di terzi, mentre l'assicurazione di cose protegge il vostro intero inventario da tutti i rischi. Ciò che non è esplicitamente escluso è assicurato.

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  • Soluzione assicurativa conforme al CCNL
  • Massima sicurezza e minimo dispendio amministrativo: conteggio unico delle assicurazioni d’indennità giornaliera per malattia e infortuni con i contributi AVS tramite la cassa di compensazione GastroSocial.
  • SWICA è un partner della salute competente e vanta una pluriennale esperienza in questo settore
  • Procedure di adesione e disdetta semplificate nell’assicurazione obbligatoria delle cure medico-sanitarie (AOMS) per i titolari di un permesso per dimoranti temporanei o i collaboratori assunti a breve termine
  • Un solo termine d’attesa per collaboratore nell’anno di lavoro/servizio o nell’anno civile
  • Nessuna disdetta della polizza in caso di sinistro
  • Soluzione assicurativa conforme al CCNL
  • Massima sicurezza e minimo dispendio amministrativo: conteggio unico delle assicurazioni d’indennità giornaliera per malattia e infortuni con i contributi AVS tramite la cassa di compensazione GastroSocial.
  • SWICA è un partner della salute competente e vanta una pluriennale esperienza in questo settore
  • Procedure di adesione e disdetta semplificate nell’assicurazione obbligatoria delle cure medico-sanitarie (AOMS) per i titolari di un permesso per dimoranti temporanei o i collaboratori assunti a breve termine
  • Un solo termine d’attesa per collaboratore nell’anno di lavoro/servizio o nell’anno civile
  • Nessuna disdetta della polizza in caso di sinistro
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Assicurazione collettiva delle spese di guarigione: offerta esclusiva per i membri di GastroSuisse

L’associazione GastroSuisse confida nelle eccellenti soluzioni di assicurazione malattia offerte da SWICA e ha pertanto stipulato un contratto collettivo per i propri membri. Adeguate la vostra assicurazione malattia privata alle vostre esigenze e beneficiate di interessanti premi.

Maggiori informazioni

Assicurazione collettiva delle spese di guarigione: offerta esclusiva per i membri di GastroSuisse

L’associazione GastroSuisse confida nelle eccellenti soluzioni di assicurazione malattia offerte da SWICA e ha pertanto stipulato un contratto collettivo per i propri membri. Adeguate la vostra assicurazione malattia privata alle vostre esigenze e beneficiate di interessanti premi.

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Previdenza professionale (AVS e cassa pensione)

L’offerta di GastroSocial comprende tutte le assicurazioni sociali obbligatorie: AVS, AI, APG, AD, cassa di compensazione per assegni familiari e cassa pensione. Grazie alla stretta collaborazione con SWICA, beneficiate dei servizi dei consulenti SWICA specializzati nel settore della ristorazione. I datori di lavoro affiliati presso la cassa di compensazione GastroSocial possono combinare il conteggio dei premi per l’assicurazione d’indennità giornaliera per malattia e dell’assicurazione infortuni per i dipendenti con il conteggio AVS. In questo modo si riduce il vostro dispendio amministrativo.

Chiedere una consulenza www.gastrosocial.ch

Previdenza professionale (AVS e cassa pensione)

L’offerta di GastroSocial comprende tutte le assicurazioni sociali obbligatorie: AVS, AI, APG, AD, cassa di compensazione per assegni familiari e cassa pensione. Grazie alla stretta collaborazione con SWICA, beneficiate dei servizi dei consulenti SWICA specializzati nel settore della ristorazione. I datori di lavoro affiliati presso la cassa di compensazione GastroSocial possono combinare il conteggio dei premi per l’assicurazione d’indennità giornaliera per malattia e dell’assicurazione infortuni per i dipendenti con il conteggio AVS. In questo modo si riduce il vostro dispendio amministrativo.

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  • Soluzione assicurativa conforme al CCNL
  • Massima sicurezza e minimo dispendio amministrativo: conteggio unico delle assicurazioni d’indennità giornaliera per malattia e infortuni con i contributi AVS tramite la cassa di compensazione GastroSocial.
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Quello che dicono i nostri clienti.

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